加利福尼亚州圣克拉拉，2024 年 4 月 1 日——数字转型软件和服务公司 Trianz 自豪地宣布任命 Preeti Verma Vig 为助理副总裁 (AVP) 兼领导和销售招聘主管。Preeti 在全球人力资源部门拥有超过 20 年的出色经验，在 Genpact 和 Grey Orange 等知名组织中担任过多个职务，表现出色，为她的新职位带来了丰富的专业知识。
Preeti 的任命标志着 Trianz 向前迈出了重要一步，该公司继续以“IP 主导”模式重新定义其价值主张。这种创新方法旨在利用我们的超自动化平台（例如Concierto.Cloud 、 Avrio.AI和Pulse ），为客户提供最快的价值实现时间、最低的人力依赖和最高的投资回报率。
在 Trianz 的新职位上，Preeti 将带头招聘领导层，利用其丰富的经验和战略敏锐度来发现和吸引顶级人才。此外，她将在加强人才品牌和营销工作方面发挥关键作用，进一步巩固 Trianz 作为全球市场首选雇主的地位。
在她杰出的职业生涯中，Preeti 展示了其在业务合作、人才管理和人才招聘方面的卓越能力，并成为 Genpact 全球人力资源运营的领导者。在 Grey Orange，她成功领导了亚太地区、欧洲、中东和非洲地区以及印度地区的人才招聘计划，彰显了她在全球范围内推动战略招聘工作的能力。
Trianz 首席执行官兼《跨越数字断层线》一书作者 Sri Manchala 表示：“我们非常高兴欢迎 Preeti 加入 Trianz 大家庭。她成功的过往记录和对人才招聘的深刻理解将在招聘领导者方面发挥关键作用，这些领导者受我们的宗旨驱动，即帮助加速数字化转型，并积极改变我们行业创造价值的方式。我们相信，她的领导力将推动我们的招聘工作迈上新台阶，使我们能够继续推动云计算、数据和分析、人工智能和数字化工作场所领域的行业领先转型。”
Preeti Verma Vig 表示：“我很高兴加入 Trianz 大家庭。我很高兴能够利用我丰富的全球经验来领导具有影响力的领导力招聘计划，重点是创新和卓越。我们将共同努力，继续提高人才招聘标准，推动 Trianz 实现转型增长，并为我们的客户提供卓越的价值。”
Preeti 所获得的精益六西格玛绿带认证以及美国人力资源管理协会 (SHRM) 颁发的“许可雇佣”专业人士资格进一步证明了其领域的专业知识。
欢迎 Preeti 加入 Trianz。她的任命标志着我们在人才招聘方面取得卓越成就的重要里程碑，重申了我们致力于为客户提供卓越解决方案的承诺。
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