2019年から2020年にかけて、Trianzはデジタルトランスフォーメーションに関するグローバル調査を実施し、世界中の企業が破壊的なデジタル時代において迅速に革新と適応を遂げる必要性が高まっていることを明らかにしました。Trianzの経営陣は、「IP主導のデジタルトランスフォーメーション」モデルによって同社の価値提案を革新し、労力の削減と優れたROIによる迅速なトランスフォーメーションを最優先に据えました。3年後、Trianzは企業が新たなビジネスパラダイムを受け入れ、顧客と従業員のエクスペリエンスを向上させるための支援において、リーダー企業へと成長しました。
当社のプラットフォーム、すなわちシームレスなクラウド移行と管理を実現するConcierto.cloudと、AI主導のデータ活用を実現するConcierto - Insights & Agentic AIは、企業がクラウド、データ、AI環境をどのように活用するかを変革しています。当社の「IP主導のデジタルトランスフォーメーション」モデルは、お客様、ハイパースケーラー、そしてパートナー企業に広く受け入れられ、Trianzの2桁成長を牽引しています。
破壊的イノベーションに尽力し、各業界におけるリーダーの地位へと組織を導くことに尽力する、最先端を行くプロフェッショナルで構成される多様性に富んだチームに加わりましょう。才能を育み、リーダーを育成する環境で、共に成長しましょう。
私たちの価値観:
私たちは、米国、ヨーロッパ、オーストラリア、カナダ、そしてアジアのクライアントと仕事をしています。優秀な人材は、一流大学や専門職の出身者です。しかし、私たちは会社全体で共通の価値観を共有しています。
誠実さ
妥協のない誠実さ、透明性、説明責任は、顧客、パートナー、利害関係者とのすべてのやり取りの基礎となります。
顧客中心主義
当社の活動は、現在および将来の顧客のニーズに基づいており、当社のソリューションとサービスを長期にわたって価値あるものに適応させることにより実現しています。
破壊的イノベーション
私たちは、テクノロジーの最前線で破壊と革新を受け入れ、新たな可能性を創造することで未来を想像します。
卓越性
当社は、すべての関係者に卓越した体験を提供しながら、常に優れた成果と専門性を実現します。
信頼とエンパワーメント
信頼は私たちの関係の基盤です。私たちは社員とパートナーに力を与え、相互尊重と協力を促進します。
チームワーク
「共に前進」はTrianzのモットーです。私たちは個人の才能を尊重し、チームワークが並外れた成果を達成する力を持っていると信じています。
トリアンツでの生活：探検
Trianz での生活についてご紹介します。
イノベーションの高みへ飛び込もう
未来を夢見て、古い常識を覆すことが私たちのやり方であるチームに参加してください。
ワークライフバランスの調和を見つける
私たちはバランスの取れたライフスタイルを大切にしています！フレックスタイムの働き方を楽しみ、健康を第一に考える文化を体感してください。
つながりを築く
チームでの交流から社会貢献活動まで、私たちは緊密なチームワークを築くことを大切にしています。この職場をまるで自分の家のように感じられる場所にしましょう！
一緒に勝利を祝おう
素晴らしい成果をあげた人には、称賛の言葉を贈ります！私たちは、ボーナスや賞与、キャリアアップなど、あらゆる形で成果を高く評価します。
私たちと一緒に成長しましょう
あなたの道のりは大切です。メンターシップ、コーチング、そしてキャリアアップのための道筋を手に入れ、最高の潜在能力を発揮しましょう。
多様性を受け入れる
私たちは、多様な意見や背景を持つ人々がイノベーションを推進することを大切にしています。誰もが自分の意見に耳を傾け、大切にされていると感じられる空間を創りましょう。
トリアンザイトの言うこと:
私たちの言葉だけを鵜呑みにしないでください。Trianzで働くことについて、当社の従業員が語っていることを以下に紹介します。
Trianzは、私が継続的に学び、成長できるダイナミックな環境を提供しています。同僚やリーダーからのサポートは、私のキャリア形成において非常に貴重なものでした。
Trianzの、誰の貢献も尊重される協調的な文化に感謝しています。変化をもたらすことに情熱を注ぐ、才能と情熱にあふれた人々と共に働くことは、私にとって大きな刺激です。
Trianzの特徴は、革新と卓越性へのコミットメントです。私は刺激的なプロジェクトに携わり、やりがいを感じ、スキルを伸ばす機会に恵まれました。
より速く成長 - 現在の機会を見る:探索
必要な資質をお持ちであれば、変化し続けるデジタルトランスフォーメーションそのものを形作り、企業の急速な進化を支援し、業界を上回るスピードで成長を続けるチームに加わってください。様々な職種で採用活動を行っています。
ビジネスリーダー
妥協のない誠実さ、透明性、説明責任は、顧客、パートナー、利害関係者とのすべてのやり取りの基礎となります。
テックリーダーシップコンサルタント
クラウド コンピューティング、サイバー セキュリティ、AI などの専門知識を活かして、クライアントのデジタル イノベーションを先導します。
データ分析リーダー
データの力を解き放ち、戦略的な洞察を導き出し、業界全体にわたる意思決定を促進します。
プロジェクトマネジメントリーダー
部門横断的なチームを率いて、影響の大きいデジタル変革プロジェクトをスケジュールどおりに予算内で実行します。
エンジニアリングとソフトウェア開発:
クラウド、データと分析、AI、デジタルアプリケーションとエクスペリエンス、サイバーセキュリティなどの職種。
